Vakbond voor leraren
in het primair en voortgezet onderwijs
Nu lid worden
De voordelen van een lidmaatschap
- Belangenbehartiging van leraren in het primair en voortgezet onderwijs
- Rechtshulp bij vragen of problemen op uw werk
- Faciliteiten op de website
- Maandelijks de LIA-nieuwsbrief
- Discussieforum met collega's
Nieuws
LIA-spotje op de landelijke en regionale publieke radiozenders
Bekijk hier het filmpje dat van het radiospotje is gemaakt
Lees meerLIA-Nieuwsbrief 137
LIA-campagne via landelijke NPO-radio 1, 2 en 3 en 13 regionale publieke radiozenders
Lees meerLidmaatschap LIA de eerste drie maanden gratis
Let ook op onze ledenwerfcampagne op de landelijke radiozenders
Lees meerWelkom bij LIA
Welkom op de website van vakbond Leraren in Actie.
Om volledig gebruik te kunnen maken van de mogelijkheden op onze website, bijvoorbeeld voor rechtstreeks contact over rechtshulp, loggen LIA-leden hier in.
LIA is de vakbond voor leraren en door leraren in het primair en het voortgezet onderwijs. LIA weet wat er speelt op de werkvloer. LIA weet wat nodig is om goed en prettig les te kunnen geven. LIA komt op voor de belangen van leraren, omdat goed onderwijs niet kan zonder goede leraren. LIA geeft een duidelijk signaal af aan alle partijen in het onderwijsveld.
Op het forum lees je en schrijf je wat voor jou als leraar belangrijk is. Laat je door LIA informeren over de ontwikkelingen in het onderwijs bij nieuws en informatie. Ben je het met LIA eens en ben je nog geen lid? Kom er dan bij en meld je aan als lid. Hoe groter LIA wordt, hoe groter de kans dat we onze doelen bereiken.
Forum - laatste reacties
Plannen en plannetjes Nieuw rooster/flexrooster
Op veel scholen is de lessentabel inmiddels flink uitgekleed en voorzien van keuzeuren. Hierdoor krijgen ll te weinig lestijd en eea heeft zeker ook invloed op de kwaliteit vh onderwijs en behaalde resultaten. Slechte zaak.
Arbeidsvoorwaarden Pensioen generatiepact 80-90-100
Ach ja M, ook de AOB gaat voor de korte termijn. Het niet mogelijk zijn van een generatiepact en de hoge werkdruk heeft er bij ons in elk geval toe geleid dat gekozen is voor prepensioen. Weer een vakdocent verloren voor het werkveld. Overigens geen moment spijt gehad.
Plannen en plannetjes Nieuw rooster/flexrooster
Op mijn oude school ging men 2 jaar geleden ook over op dat zogeheten flexrooster. De resultaten zijn in de tussentijd teruggelopen tot zeer zwak en onvoldoende. Uiteraard was de invoer van het flexrooster een verkapte bezuinigingsoperatie, veel personeel moest het veld ruimen. Gelukkig heb ik het zinkende schip nog op tijd kunnen verlaten en ben ik op tijd met prepensioen gegaan. Ik zag de bui al hangen.
Arbeidsvoorwaarden Pensioen generatiepact 80-90-100
Dan vraag ik me toch af hoeveel docenten na verloop van tijd iets anders gaan doen binnen of buiten het onderwijs juist omdat ze het zichzelf niet tot hun pensioen zien doen in de huidige omstandigheden. De AOb vreest dat door een generatiepact 60plussers te vroeg uitstromen, maar wat als het juist kan voorkomen dat dertigers en veertigers uitstromen?
